高新股份黨支部堅持組織引領、標桿引領、隊伍引領、品牌引領、活動引領，充分發(fā)揮黨組織推動發(fā)展、服務群眾的作用，不斷促進黨建強、人心齊，黨旗紅、企業(yè)興。
組織引領，夯實黨建基礎。堅持黨對公司經(jīng)營的領導。高新股份黨支部研究討論是董事會、經(jīng)理層決策重大問題的前置程序，公司重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金的使用經(jīng)黨支部研究討論后，再由董事會或經(jīng)理層作出決定。堅持黨對公司業(yè)務的監(jiān)督。及時監(jiān)督干部任免、重大工作推進及完成情況、重要工作督查督辦情況，讓權(quán)力在陽光下運行。
標桿引領，強化示范帶動。公開亮明黨員的身份，隨時隨地接受群眾的監(jiān)督，真正做到平時能夠看出來，關鍵時刻能夠站出來。以“熱情服務、高效辦事、恪盡職守、廉潔奉公”為服務標準，公開作出“我是共產(chǎn)黨員，真誠為您服務”的莊重承諾。號召黨員“亮身份、比奉獻、樹形象”，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，形成比拼爭先、追趕超越的良好氛圍。疫情期間黨支部先后選派12名黨員干部分赴不同崗位，增援應急值守力量，以實際行動守初心、擔使命，切實履行社會責任。 擴大黨員志愿服務范圍，主動向群眾和企業(yè)遞送印有黨員的姓名、崗位、手機號碼和服務內(nèi)容的黨員服務卡，提醒群眾和企業(yè)有困難找黨員。
隊伍引領，激發(fā)工作活力。嚴格黨員發(fā)展程序。嚴把黨員“入口關、程序關”，著重培養(yǎng)、教育、考察一線優(yōu)秀員工，把業(yè)務骨干發(fā)展成黨員、把黨員發(fā)展成業(yè)務骨干；開展黨員民主評議。每個年度組織召開民主評議黨員大會，對全體黨員進行集體評測。
品牌引領，增添發(fā)展動力。高新股份黨支部積極探索多元化的產(chǎn)業(yè)平臺開發(fā)運營之道，以完整的產(chǎn)業(yè)鏈為核心、完善的產(chǎn)業(yè)配套為支撐、完備的生活配套為保障，在產(chǎn)業(yè)平臺開發(fā)運營上不斷推陳出新、迭代升級，有力提升了合肥高新區(qū)的產(chǎn)業(yè)承載力。截至目前，中國聲谷系列、創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園系列、明珠產(chǎn)業(yè)園系列、生物醫(yī)藥基地、大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園等10多個特色產(chǎn)業(yè)園區(qū)在高新大地拔地而起，總開發(fā)運營面積近500萬平米，聚集各類科技創(chuàng)新型企業(yè)超4000家，科大國盾、華米科技、?？低?、中盛溯源、本源量子等高端技術(shù)領軍企業(yè)及阿里、騰訊、思科、新華三、金域醫(yī)學等行業(yè)龍頭及世界500強企業(yè)扎堆落戶……
活動引領，凝聚共建合力。讀書，舉辦“不忘初心、牢記使命”主題教育活動學習，組織學習《習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》十九屆四中全會精神等活動12次。觀影，集中觀看《我和我的祖國》、《特別追蹤》等教育影片。培訓，舉辦“書記講黨課”，舉辦及參加各類黨建專題講座及形勢報告會等活動8次。競賽，開展“不忘初心、牢記使命””主題教育及十九屆四中全會精神學習測試活動。考試，開展黨紀法規(guī)知識“半月一賽、一年一測”活動18期。教育，參觀安徽創(chuàng)新館、張治中故居，感受到了愛國情懷和崇高思想境界。慰問，開展“迎新春送溫暖”慰問留守兒童、走訪慰問貧困戶、慈善捐款、愛心獻血等活動。共建，創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園三期項目成立“黨建聯(lián)建共建”聯(lián)盟，在“黨建+項目”及“打造紅色工地”上的再一次創(chuàng)新。